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Sommaire : Chapitre introductif – Pourquoi mettre l'emploi des jeunes et des seniors au cœur de la réforme de notre modèle social ?

Partie I – Réformer notre système de formation à tous les stades du cycle de vie

1. Soutenir la formation continue des seniors pour accompagner l'allongement de l'âge de départ à la retraite.
2. Pour un autre financement de l'enseignement du supérieur, assis sur des prêts à remboursement contingent gérés par l'Etat
3. Prendre en compte la diversité sectorielle et territoriale de la mixité sociale au collège pour aller vers un accès plus équitable à l'offre éducative

Partie II – Repenser la sécurité sociale professionnelle tout au long de la vie

4. En finir avec la filière senior de l'assurance chômage
5. Une flexisécurité pour faciliter l'insertion des jeunes sur le marché du travail
6. Favoriser l'insertion des jeunes via une assurance locative réservée aux employés
7. Renforcer la mobilité dans le parc HLM pour augmenter l'accès des jeunes défavorisés aux logements sociaux

Chapitre conclusif – Ne pas faire payer aux jeunes le financement de la protection sociale

Langue : Français

Support : Numérique