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Livre

Auteur : OLLIVIER Daniel ; TANGUY Catherine

Editeur : DE BOECK

Date : 2008

Pages : 215

Cote : 161.95-OLLIV

Mots Clés : GESTION DES AGES ; JEUNE ; GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL

Nbre d'exemplaires : 1

N°	Cote	Code barre	Commentaire
1			[disponible]

Commentaire :

ISBN 13 : 978-2804158712

Sommaire : Contents

Introduction

Partie 1. Comprendre pour agir
Situez-vous

1. Un peu d'histoire
2. Le fossé générationnel

Partie 2. Agir pour manager
3. La responsabilisation du manager
4. Changer sa manière de voir
5. Les quatre leviers de la réussite

Partie 3. Manager pour réussir
6. Les activités clés

Conclusion

Bibliographie
Webographie