English
Human Resource Management for MBA Students.
Appartenance & droits
2008
253
161.55-HENDE
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; MANAGEMENT ; RELATIONS DU TRAVAIL ; CARRIERE ; EMBAUCHE ; CONFLIT DU TRAVAIL ; COMPETENCE ; MANAGEMENT INTERCULTUREL
| N° | Cote | Code barre | Commentaire | |
|---|---|---|---|---|
| 1 | [disponible] |
Commentaire :
ISBN 13 : 978-1-84398-147-3
Sommaire : Contents
Chapitre 1 People Management: Personnel Management and Human Resource Management
Chapitre 2 Looking Ahead: HRM and Strategy
Chapitre 3 Designing Work: Organising jobs and People
Chapitre 4 Managing the Human Resource Flow
Chapitre 5 Developing People
Chapitre 6 Employee Relations
Chapitre 7 Rewarding People: the management of rewards and performance
Chapitre 8 HRM and Competency
Chapitre 9 Managing Diversity: getting the best from all your people
Chapitre 10 People Issues in Mergers and Acquisitions
Chapitre 11 HRM in International Companies
Chapitre 12 Review
Langue : Anglais
Localisation : Bibliothèque Campus de Nice
Support : Papier
Etat : Présent
Propriétaire : Bibliothèque