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Le plaisir de travailler : favoriser l'implication des personnes.

THEVENET Maurice

EYROLLES;EDITIONS D'ORGANISATION

2004

269

2708131494

164.73-THEVE

LOGISTIQUE ; RECHERCHE ; DISTRIBUTION


Nbre d'exemplaires : 1
Cote Code barre Commentaire
1 [disponible]

Commentaire : Introduction Le retour du travail
La diversité des représentations
Grandes approches de la notion de travail
Présentation de l'ouvrage


Première partie : Implication et histoire personnelle

Chapitre 1 Les symptômes de l'implication
Chapitre 2 La grande illusion de l'implication


Deuxième partie : Le défi de l'implication pour l'entreprise

Chapitre 3 Les 5 facettes de l'implication
Chapitre 4 Les besoins d'implication pour l'entreprise
Chapitre 5 Les freins à l'implication


Troisième partie : Les vrais chemins de l'implication

Chapitre 6 Les 4 règles opérationnelles de l'implication dans l'entreprise ?
Chapitre 7 Les 3 conditions de l'implication
Chapitre 8 Pérenniser l'implication
Conclusion Pourquoi est-ce si difficile ?
Index thématique
Bibliographie

ISBN 13 : 9782708131491

Langue : Français

Collection : INSTITUT MANPOWER

Edition : 2ème

Lieu d'édition : PARIS

Illustration(s) : Tableau(x)

Localisation : Bibliothèque Campus de Nice

Support : Papier

Etat : Présent

Propriétaire : Bibliothèque